Startups הפתעה כי הם יותר מאשר עבודה |
The single biggest reason why start-ups succeed | Bill Gross
"באופן לא מודע, כולם מצפים שהסטארט-אפ יהיה כמו עבודה", אומר פול גרהם, מעצב שפות תכנות, סופר ושותף. "זה מסביר מדוע אנשים [בסטארט-אפים] מופתעים … ולמה ההפתעות כל כך קיצוניות".
ההודעה האחרונה של גרהם, "סטארט-אפים ריאלי לייק", מדברת על ההפתעות בסטארט-אפים. הוא שלח אימייל לכל המייסדים העסקיים אשר מומנו על ידי חברת הייעוץ שלו Y Combinator, ושאלו מה הדברים הפתיעו אותם בהפעלתם.
מעל 100 הגיבו והרשימות שלהם מסוכמות בדפוסים חוזרים ונשנים, כולל:
2. חברות סטארט-אפ משתלטות על חייך - "לא ידעתי שאני מבלה כמעט כל רגע של ערות או עבודה או לחשוב על ההפעלה שלנו". זה יכול להיות כיף - "הדרך הטובה ביותר לשים את זה יכול להיות כי הפעלת סטארט-אפ זה כיף כמו קורס הכשרה הישרדות יהיה כיף …"
6. תחשוב לטווח ארוך - "עבור הרוב המכריע של חברות הזנק שיצליחו, זה הולך להיות מסע ארוך מאוד, לפחות 3 שנים וכנראה 5 +."
12. קשה לקבל משתמשים - "לא היה לי מושג כמה זמן ומאמץ צריכים להגיע להשגת משתמשים. "
13. מצפה הגרוע ביותר עם עסקאות - "מבצעים נופלים. זה קבוע של עולם הסטארט-אפ. "
19. דברים משתנים ככל שאתה צומח - "תיאור התפקיד שלך … כתוב מחדש כל 6-12 חודשים". אומר גרהם, "אלה אמורים להיות ההפתעות, הדברים שלא סיפרתי לאנשים. מה לכולם יש במשותף?
הם כולם דברים שאני אומר לאנשים.
התשובה לפאזל היא כי הניסיון הקודם שלנו בעסקים הוא העבודה שלנו - עובד עבור מישהו אחר. להיות מייסד של סטארט אפ הוא בסדר גודל מעבר לניסיון שלנו ואת היכולת לדמיין. למרות ההכנה שלנו, אנחנו לא יכולים להאמין שזה אינטנסיבי כמו אחרים לספר לנו, ולכן אנחנו מופתעים. אז, ללכת לאתר של פול גרהם ולקרוא את המאמר הזה, מה סטארטאפים באמת אוהבים, ולחשוב על מה מופתע אלה מייסדים אחרים. הדפס את זה, ואת המקל אותו ליד השולחן שלך שבו אתה יכול לקרוא אותו מחדש לעתים קרובות. קח את העצה אל הלב.
תודתי לעורכת המשנה שלי, שרה פרנטיס מנלה, על ששלחה את המאמר הזה בדרכי.
סטיב לאנג
פאלו אלטו תוכנה
